La formation continue et qualifiante

Neptune RH développe depuis 2002 des solutions de formation continue, règlementaire, et qualifiante. Nous accompagnons nos clients dans la gestion de leurs formations internes, l'optimisation de leurs budgets, et nous les aidons également à répondre à leurs obligations légales en termes de ressources humaines (entretiens professionnels, Compte Professionnel de Formation).

Cas d'interventions,


Evolution professionnelle des salariés (apprentissage d'un nouvel outil informatique, management d'équipe, formations commerciales, logistiques, ...)

Insertion professionnelle (formations courtes sur le modèle Contrat d'Insertion Professionnelle Intérimaire (CIPI) Contrat de Développement Professionnel Intérimaire (CDPI)), ou contrat de professionnalisation.
Ces plans de formation sont adaptés aux besoins des entreprises ou structures mais également aux problématiques d'intégration rencontrées par le public.

 

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A propos de nous,

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Définition du profil de poste, Sourcing CV, Pré-qualification téléphonique, Entretien face à face ou vision-conférence, références, Synthèse candidature, Aide à la prise
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Avec ses 23 années d'expérience en ressources humaines dans un groupe leader dans le domaine, notre coach certifié intervient en France et dans les DOM-TOM.
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La VAE (validation des acquis de l’expérience) est accessible à tous, quel que soit l’emploi et le statut des salariés pour valider une certification professionnelle. Avant l
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Né il y a 10 ans à San Fransisco, le co-working ou travail partagé est utilisé par des travailleurs indépendants. Il leur permet de disposer d’un bureau équipé et ouvert à
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Forum ESTP le 13 décembre à Paris
Neptune RH a participé au forum ESTP à Paris Portes de Versailles, P
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